破土圖文
財相賀理安（John Healey）周三在議會高唱其首份預算案為各方帶來喘息空間。然而，褪去萬聖節預算案的糖衣外殼，仔細審視預算責任辦公室（OBR）的報告，不難發現賀理安藥方，只是一煲由繁瑣稅制與龐大赤字製成的止痛湯藥，本質上是窒息英國經濟體系與民間活力的鴉片。 賀理安接手的是一個沉痾難起、又遭伊朗局勢升溫激化能源價格，嚴重受創的英倫經濟體。OBR 同期發布的評估報告，預告了明年經濟前景的冷風： 經濟增長由1.6%大幅削減至1% 通脹率衝上...
在英倫中學擔任校董，其中一項工作是處理家長對學校的投訴。其實在成為校董前，我已是社區內另一間文法中學（grammar school）處理收生上訴的獨立委員會成員，在此分享一下經驗。 為什麼會成為了學校的收生上訴委員會成員？過程和成為校董很相似：也是在搵工網站看到招聘廣告，覺得是個可善用自己專業去參與社區事務的機會，不妨試試參與。網上遞交了申請後不久，就收到學校的電郵，邀請參與上訴委員會一整天的培訓課程，讓我多了解具體工作再作決定；隨後再寄來一大疊學校收生及申訴程序的文件作準備課程之用，實在非常認真。 出席培訓課程的共有八人，包括我在內原來只有四位是新成員，另外的一位主講者是委員會主席，其餘三位都是現任委員。席間閒談時，他們笑說每年都要對學校收生要求及上訴程序溫故知新，不過我感到出席的現任委員，更像是在觀察各個新人的表現。畢竟當刻我只是獲邀參與培訓，並未被接納成為委員，這種間接的面試方式，對挑選無償參與的義工來說，不失為一個內歛而得體的做法。 課程之後數星期，終於收到正式接納作為上訴委員會成員的通知，是郵寄紙本委任函件而非只是電郵通知呢。 上訴委員會是由校董會委任、獨立於學校教職員及校董會的校外人士組成，職責及運作程序有教育署頒布的《學校收生上訴守則》（School...
